Dari : Situs Alfi

Kamis, 29 Oktober 2015

Tugas 1 Psikologi Manajemen Rangkuman

Nama: Rizka Septa Anugrah
Kelas: 3PA10
NPM:17513902

Manajemen merupakan proses mengatur sesuatu atau seseorang agar semuanya berjalan dengan lancar seperti contohnya seorang karyawan yang mengatur jadwalnya yang padat, atau mahasiswa yang mengatur keuangannya agar tidak habis.
            Pengertian Psikologi adalah ilmu tentang kejiwaan, psikologi manajemen jika digabungkan dengan pengertian diatas merupakan ilmu yang mengatur tentang jiwa. Adapun pengertian Psikologi Manajemen yaitu ilmu tentang bagaimana mengatur – me manage sumber daya yang ada untuk memenuhi kebutuhan.
            Unsur SDM merupakan hal yang paling penting dalam suatu modal kerja perusahaan manapun. Psikologi memiliki pengetahuan yang luas tentang manusia, dan karena hal tersebut dapat diketahui dari berbagai faktor internal seseorang dalam pekerjaan contoh:
-          - Stress
-          - Motivasi
-          - Kepemimpinan
-          - Keterampilan
-          - Strategi
-          - Dan lain-lain
Dari semua contoh diatas, semuanya memiliki metode-nya masing-masing. Dengan ditingkatkannya SDM seorang pegawai, dapat berdampak besar pada suatu perusahaan, bayangkan jika seluruh pegawai tersebut memiliki SDM yang tinggi, sudah pasti perusahaan tersebut akan ikut naik penghasilan dan kualitasnya.
Organisasi adalah suatu kelompok orang dalam suatu wadah untuk tujuan bersama. Berbeda dengan organisasi, kelompok merupakan beberapa orang yang berinteraksi yang seara psikologikal mempersepsikan diri mereka adalah kelompok. Dalam kelompok dibagi dua macam yaitu:
-          Kelompok formal : Merupakan kelompok yang memiliki tugas tugas tertentu dalam organisasi
-          Kelompok informal : Tidak memiliki tugas-tugas tertentu dan terjadi secara spontan

Komunikasi adalah proses pengiriman berita dari seseorang kepada orang lainnya dalam kelompok perlu dilakukan komunikasi dan interaksi agar tujuan dari organisasi dapat tercapai.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar